Сегодня вторник, 17.09.2019: публикаций: 567
Ваше мнение
Бывали ли вы в круизе?
 Да, в речном
 Да, в морском
 К сожалению, нет возможности
 Нет, но собираюсь
 Нет, и не собираюсь
Предложите опрос
Новости. Опубликовано 25.04.2019 09:45  Просмотров всего: 616; сегодня: 3.

Тверьэнерго стало победителем регионального этапа всероссийского конкурса «РОВСЭ»

Тверьэнерго стало победителем регионального этапа всероссийского конкурса «РОВСЭ»

Данный конкурс был учрежден в 2000 году с целью привлечения общественного внимания к важности решения социальных вопросов и выявления лучших социальных проектов на уровне компаний. Ежегодно конкурсный отбор проводится по нескольким номинациям и дает предприятиям возможность продемонстрировать различные аспекты своей корпоративной политики. Традиционно региональные итоги конкурса подводятся Главным управлением по труду и занятости населения Тверской области в рамках недели охраны труда. Безусловно, безопасное выполнение трудовых функций, а также профилактика и сокращение травматизма на производстве – являются важнейшими направлениями социальной работы тверского филиала ПАО «МРСК Центра». Однако не меньшее внимание уделяют энергетики и вопросам взаимодействия компании и профсоюзной организации, а этот критерий стал одним из важнейших при отборе победителя конкурса.

Потому и неслучайно, что именно Тверьэнерго, которое впервые принимало участие в данном конкурсе, стало победителем в номинации «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы». Компания всесторонне работает с профсоюзной организацией: ежемесячно проводятся производственные собрания с участием представителей профсоюза, организуются спортивные, культурно-массовые, образовательные мероприятия, ведется активная работа с молодежью и с ветеранами организации. После победы на региональном этапе конкурса Тверьэнерго ждет соревнование на федеральном уровне.

«Социальное партнерство является одной из отличительных черт Тверьэнерго. Диалог с профсоюзной стороной позволяет найти компромиссные решения в спорных вопросах, возникающих в процессе работы, а социальный пакет, предоставляемый в рамках коллективного договора, служит хорошим аргументом в привлечении и удержании в компании персонала», - прокомментировала и.о. начальника управления по работе с персоналом Екатерина Соодла.


Ньюсмейкер: Россети Центр Тверьэнерго — 660 публикаций
Вы можете направить ньюсмейкеру обращение, комментарий, заявку:
Имя:
Электронная почта:
Телефон:
Код с картинки: 

 
Тематические сайты: Профсоюзы, Энергетика и топливо
Сайты столиц субъектов РФ: Тверская область - Тверь

Группа: Россети (9861)

Поделиться: